과정상세정보

열정을 깨우는 부드러운 개입, 넛지 리더십(카드)

학습시간 1개월/19H 13 수준 초급
담당강사 이승훈 / 이동근 / 최낙문 / 장동민 정원 500명
수료기준 (가중평균 60점 이상)
진도율 중간평가 시험 과제
80%이상 20% 반영 40% 반영 40% 반영
학습방법선택
내일배움
일반과정

※ 학습기간 1달 + 무료 추가복습기간 1년 제공

● 학습시작일 : 선택일 없음 학습일선택학습일 선택

NCS코드

02010101 / 경영·회계·사무 > 기획사무 > 경영기획 > 경영기획

과정소개

"- 창의 경제시대에 맞는 새로운 리더십 모델인 넛지 리더십(Nudge Leadership)의 원칙과 프로세스를 이해하고 조직에 적용할 수 있다.
- 넛지 리더십의 실행으로 구성원의 창의와 열정을 이끌어 내고 부드러운 개입을 통해 창의적인 조직으로 발전할 수 있다.
- 리더 자신의 넛지 리더십 지수를 평가해 보고 리더십을 개선하여 현대 사회에 필요한 리더십 역량을 갖출 수 있다. "

학습대상

"- 기업체 전 부문의 관리자
- 구성원의 창의적 능력과 열정을 끌어올려 탁월한 성과를 내고자하는 임직원
- 리더 자신과 조직원의 리더십을 개선하고 창의적인 조직으로 성장시키려는 임직원 "

학습목표

"- 창의 경제시대에 맞는 새로운 리더십 모델인 넛지 리더십(Nudge Leadership)의 원칙과 프로세스를 이해하고 조직에 적용할 수 있다.
- 넛지 리더십의 실행으로 구성원의 창의와 열정을 이끌어 내고 부드러운 개입을 통해 창의적인 조직으로 발전할 수 있다.
- 리더 자신의 넛지 리더십 지수를 평가해 보고 리더십을 개선하여 현대 사회에 필요한 리더십 역량을 갖출 수 있다. "

강사정보

교강사 소개

이승훈
- Florida International Universi 상경 MBA 석사( 석사졸업 )
총 경력 : 9년 1개월
- Komit Consulting 전략영업과장 ( 1 년 11 개월 )
- (주)Speedchip 전략영업과장 ( 2 년 11 개월 )
- KM International 실장 ( 5 년 1 개월 )
이동근
- 한국외국어대학교 경영학과( 석사졸업 )
최낙문
- 연세대학교 경제대학원 금융보험( 석사졸업 )
총 경력 : 28년 3개월
- 한국은행 ( 30 년 2 개월 )
장동민
- 조선대학교 기계공학과( 학사졸업 )
- 호서대학교 경영학( 석사졸업 )
총 경력 : 19년 5개월
- (구) 한국강관 (주)휴스틸 관리,연구개발,영업 ( 8 년 1 개월 )
- 신사업팀 ( 1 년 )
- 기획팀 ( 8 년 9 개월 )
- 경영지원팀 인사업무 ( 5 년 6 개월 )

내용전문가 소개

김정현
- 경희대학교 산업공학과( 학사졸업 )
총 경력 : 7년 7개월
- 주)이메니지먼트 (윤리경영 기획 및 이메시지 ( 1 년 5 개월 )
- 캠퍼스21(교육 컨텐츠 기획 책임연구원) ( 1 년 )
- ㈜알엠피(교육 컨텐츠 기획 수석연구원) ( 5 년 )

학습목차

회차 내용
1회차 리더십도 진화한다
2회차 넛지와 리더십의 만남, 넛지 리더십
3회차 오류를 범하는 리더들의 착각
4회차 자발적인 창조 동기를 부여하는 넛지 리더십
5회차 부드러운 개입의 방법론, 핵카톤 사례
6회차 Listen, 넛지 리더십의 LEAD와 경청
7회차 Empathy, 공감과 감성의 리더십
8회차 Ask, 생각을 깨우는 질문의 힘
9회차 Discover, 문제를 해결하는 넛지형 사고
10회차 넛지 리더십 모델과 프로세스
11회차 Needs find, 고객의 니즈를 발견하라
12회차 Unique competency, 핵심 역량을 갖춰라
13회차 Discontinuity, 불연속성을 이용하라
14회차 Grand vision, 비전을 업그레이드하라
15회차 Erase orthodoxy, 발상을 전환하라
16회차 스마트 워크 시대의 소통 전략
17회차 넛지 아이디어 실행 사례와 전략
18회차 넛지 리더십 지수를 높여라!

교재정보

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수강후기

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자격증 소개

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시험일정

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시험정보

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