과정상세정보
조직을 혁신으로 이끄는 변화관리의 기술
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NCS코드
과정소개
★[핵심리더양성코스] 변화주도 리더십 과정을 차시분리해서 만든과정입니다. 수강신청 시 참고부탁드립니다.★
'- 변화관리의 필요성을 인식하고 적극적으로 대응할 수 있다.
- 변화관리의 프로세스를 이해하고 각 단계별 실행 전략을 수행할 수 있다.
- 실습과 사례 중심의 학습을 통해서 현업에서의 변화관리 역량을 강화할 수 있다.
학습대상
'- 전 사원 / 대리급 이상 권장
(조직 전체를 보면서 조직의 변화를 주도하기 위한 변화관리 Tool과 Skill을 체득하고자 하는 자)
(조직 전체를 보면서 조직의 변화를 주도하기 위한 변화관리 Tool과 Skill을 체득하고자 하는 자)
학습목표
'- 변화관리의 필요성을 인식하고 적극적으로 대응할 수 있다.
- 변화관리의 프로세스를 이해하고 각 단계별 실행 전략을 수행할 수 있다.
- 실습과 사례 중심의 학습을 통해서 현업에서의 변화관리 역량을 강화할 수 있다.
- 변화관리의 프로세스를 이해하고 각 단계별 실행 전략을 수행할 수 있다.
- 실습과 사례 중심의 학습을 통해서 현업에서의 변화관리 역량을 강화할 수 있다.
강사정보
교강사 소개
첨삭
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내용전문가 소개
류한수- 서울대학교 농산업교육( 박사수료 )
- 서강대학교 경영전문대학원( 석사졸업 )
총 경력 : 21년 9개월
- 인제이매니지먼트 수석컨설턴트 ( 3 년 6 개월 )
- CAP컨설팅 변화관리연구소장 ( 12 년 )
- LG인화원 전문교육팀장 ( 7 년 1 개월 )
- 한국생산성본부 출강 ( 4 년 7 개월 )
학습목차
| 회차 | 내용 |
| 1회차 | 변화관리의 필요성 인식 |
| 2회차 | 변화관리 공식 및 프로세스 이해 |
| 3회차 | 변화관리 1단계 : 변화관리의 필요성 인식 |
| 4회차 | 변화관리 2단계 : 변화결과 공유 |
| 5회차 | 변화관리 3단계 : 변화리더십 확보 |
| 6회차 | 변화관리 4단계 : 저항극복과 참여 유도 |
| 7회차 | 변화관리 5단계 : 변화지속성 유지 |
| 8회차 | 변화관리 촉진스킬 |
교재/교구정보
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수강후기
과목 평점
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자격증 소개
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시험일정
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시험정보
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